郧西县职业技术学校

教师信息化能力提升工作实施方案

 

为进一步贯彻落实国家、省、市《关于加快发展现代职业教育的决定》、《教育部关于加快推进职业教育信息化发展的意见》和《教育信息化十三五规划》。我校积极以深化教学改革为突破口，以提高课堂教学效率和提升课堂质量为办学目标，进一步加强教学工作的管理与指导，使信息技术与教育教学深度融合，全面提高每一位教师的信息素养和信息化教学水平，特制定此方案。

一、领导小组及处室分工

（一）领导小组

组  长：殷均忠

副组长：张昌涛   余秀锐    陶富彬

成  员：胡连琼  徐文山   曾  华  朱美波  张吉福   高 飞   周  慧  延洪全  肖  锋  司振兴  张友明  兰春华   朱荣明   申定珍   孔 源

（二）处室分工

1.牵头处室：行办、教务处、信息中心

2.分工职责

行    办：负责宣传及组织全体教师参与学习。

信息中心：负责教师信息化教学指导及培训工作。

教 务 处：负责督办教师信息化教学运用及信息化竞赛活动。

二、活动时间及参赛对象

1、活动时间：2020年2月—2020年12月

2、参赛对象：全体教职工

三、活动实施阶段

第一阶段（上学期2月、下学期9月）

由行办负责宣传和组织全体教职工参与学习，并动员教师按专业和学科进行报名。

第二阶段（上学期3月-8月，下学期10月-11月）

由信息中心负责组织教师信息化教学指导及培训工作。

第三阶段（上学期4月-5月，下学期10月-11月）

由教务处负责组织督办、检查教师信息化教学运用及信息化课堂竞赛，并对竞赛结果进行统计。

四、赛项及专业设置

1.赛项：信息化教学设计、信息化课堂教学、信息化实训教学。

2、专业（学科）分组：语文组、数学组、英语组、各专业理论组、实训组、艺术组、体育健康共七个组，每位教师限报一个专业组。各赛项参赛专业和课程（包括公共文化基础课）结合教师实际自选。参赛专业课程分类及名称以《中等职业学校专业目录 (2018年修订)》为准。

五、赛项说明、参赛办法及评分标准

（一）教学设计比赛

1、赛项说明

本赛项重点考察教师充分、合理运用信息技术、数字资源和信息化教学环境，突出教学重点，解决教学难点，系统优化教学过程，完成特定教学任务的能力。

（1）教学设计应基于现代职业教育思想和教学理念，基于职业学校学生特点，科学、合理、巧妙地安排教学过程各环节和要素，在教师角色、教学内容、教学方法、互动方式、考核与评价等方面要有所创新。

（2）教学设计可针对1-2课时、一个教学单元或一个任务模块的教学内容进行设计。

（3）本赛项可按个人或者团队形式报名。以团队形式报名的教师成员不超过2人，主讲教师为第一完成人。

2、参赛办法

采取现场比赛的方式进行，赛前完成教学设计。现场比赛按抽签顺序进行，讲解教学设计及实际教学效果10分钟，答辩8分钟，换场3分钟。

（3）评分标准（附件1）

（二）课堂教学比赛

1、赛项说明

本赛项重点考察教师在课堂教学中运用信息技术、数字资源或教学平台完成教学任务的能力与教学效果。

（1）参赛作品应在信息化教学设计的基础上，根据教学内容的要求和教学对象的特点，创设学习环境，改进教学方式，实施课堂教学。

（2）所选教学内容应相对独立、完整，可为某个知识点或者技能点的学习（训练）内容，教学时长不超过15分钟，答辩8分钟，换场3分钟。

（3）本赛项可按个人或团队的形式报名。以团队形式报名的教师成员不超过2人，主讲教师为第一完成人。

2、参赛办法

本赛项采取现场比赛的方式进行，参赛教师根据教学设计进行不超过15分钟的实际课堂教学。现场比赛内容应与提交的教学设计内容一致。

（3）评分标准（附件2）

（三）实训教学比赛

1、赛项说明

参赛团队录制提供不超过15分钟的视频，由主讲人讲解信息化教学设计、教学过程和实施成效并完成教学任务的实践操作。由大赛组委会对提交的视频和相关材料进行初评。现场决赛时，主讲人利用自行携带的工具、材料完成实践操作（与初评视频的操作内容相同），时间不超过10分钟，评委根据初评提交的视频和相关材料进行提问，参赛教师回答问题并阐述个人观点，答辩时间8分钟，换场3分钟。

2、比赛内容参照《2019年全省职业院校信息化教学大赛信息化实训教学比赛内容》，由参赛教师自选专业、评委根据专业特点确定比赛内容。

3、   评分标准（附件3）

六、奖励办法

1、各专业组（教研组）按照教师课堂教学情况评定出分数，并按照40%比例确定为“优秀等次”，确定为优秀等次的教师必须参加学校统一组织的复赛；

2、按照教学设计、课堂教学、实训教学三个类别依据考核分数分别按照5%、10%、15%评定出一、二、三等奖，学校颁发荣誉证书，并分别给予300、200、150元绩效奖励。

3、各专业组按照竞赛结果推荐前三名参加省、市2020年中职教师信息化大赛，所推荐教师须服从学校统一组织、精心备赛。参赛获省级一、二、三等奖的教师，学校分别给予1000、800、500元的绩效奖励；市级一、二、三等奖的教师，学校分别给予500、300、200元的绩效奖励，凡工作推诿、存在消极因素无故不参赛的教师，学校将取消该教师校内晋级、各类评先彰优资格。 

 

 

 

郧西县职业技术学校

                             2020年1月20日